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Régleur à Pontarlier H/F - 25

Description du poste

  • Manpower
  • Pontarlier - 25

  • Intérim

  • Publié le 2 Decembre 2025

Manpower On Site recherche pour son partenaire SCHRADER, acteur économique incontournable du Haut-Doubs, un Régleur (H/F) à Pontarlier. Vos missions
- Effectuer le réglage et l'optimisation des équipements de production selon les consignes techniques.
- Assurer le bon fonctionnement des machines automatiques en réalisant les ajustements nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des pièces.
- Procéder au montage des outillages, au lancement des séries et au suivi des réglages.
- Réaliser des contrôles visuels et dimensionnels à l'aide d'instruments de mesure pour détecter toute anomalie et respecter les tolérances.
- Travailler en équipe, avec des horaires en 2x8, 3x8 ou journée.
Les avantages
- 10 % du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission.
- 10 % supplémentaires pour vos Congés Payés.
- Placement des IFM à 8 % d'intérêts.
- Accès à notre Comité Social et Économique : chèques vacances (130 -), chèque culture (100 -), réductions pour parcs de loisirs? et bien plus encore !
Ce poste est à pourvoir en mission longue durée. Profil recherché
- Formation de régleur obligatoire.
- Expérience minimum de 2 ans en industrie en tant que régleur.
- Bonne maîtrise du français.
- Rigueur, précision, sens du détail, et capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Comment postuler ?
- En ligne, en joignant votre CV.
- Par téléphone.
- Ou directement en agence.
Tous nos postes sont ouverts au CDI-Intérimaire.
À très bientôt !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 22-12-2025 Durée : 18 mois

Compétences requises

  • Travail en équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Pontarlier

  • Taux de chomage : 10%
  • Population : 17542
  • Médiane niveau de vie : 23790€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1720
  • Actifs : 8659
  • Nombres d'entreprises : 1219

Sources :


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